Keeping up the spirit: Interne Kommunikation in einer zunehmend virtuellen Arbeitswelt

Durch die Virtualisierung und die Covid-19-Pandemie wird auch die interne Kommunikationsarbeit zunehmend digitaler. Neben den Vorteilen, die die virtuelle Zusammenarbeit mit sich bringt, zeigen sich auch einige Herausforderungen. So lassen sich mit weniger persönlichem Kontakt zum Beispiel Mitarbeitende schwieriger einbinden und motivieren. Ein Forschungsteam der Universität Wien hat sich deswegen mit folgenden Fragen beschäftigt:

• Welchen Herausforderungen begegnen interne Kommunikationsexpertinnen und Kommunikationsexperten in einer zunehmend virtuellen Arbeitswelt?
• Wie können die Ziele der internen Kommunikation in einem virtuellen Kontext erreicht werden?
• Was sind mögliche negative Auswirkungen in einer zunehmend virtuellen Arbeitswelt? Was kann getan werden, um negative Effekte zu vermeiden?

Zitation: Stranzl, J., Wolfgruber, D., Einwiller, S., & Brockhaus, J. (2021).
Keeping up the spirit. Internal communication in an increasingly virtual work environment (Communication Insights, Issue 13). Leipzig: Academic Society for Management & Communication. Available online at www.academic-society.net

ISSN 2749-893X