PROJEKTE

Praxisorientierte, wissenschaftlich fundierte Einblicke für Kommunikationsverantwortliche und -fachleute

Wie kann Mitarbeiterkommunikation die psychologische Sicherheit im Unternehmen erhöhen?

Wie nehmen Mitarbeitende und Führungskräfte die formelle und informelle interne Unternehmenskommunikation wahr? Welche Erfahrungen machen sie?

Die Universität Leipzig untersucht das Potenzial neurotechnologischer Ansätze für die Unternehmenskommunikation.

Die fünf wichtigsten Trends für Kommunikationsabteilungen in 2024 aus Management, Technologie und Gesellschaft

Welche Akzeptanz genießen Kommunikationsabteilungen? Und wie können sie ihre Anerkennung steigern? Ein neues Forschungsprojekt der Universität Leipzig geht dieser Frage nach.

Wie kann strategische Kommunikation selbst nachhaltig sein und was kennzeichnet nachhaltige strategische Kommunikation?

Das neue Forschungsprojekt der Universität Wien untersucht, wie die Reaktionen auf CEO-Aktivismus je nach Art des Themas variieren.

Das Potential von geschlossenen digitalen Plattformen für die Unternehmenskommunikation.

Wie kann die interne Kommunikation Wertschätzung vermitteln, um die Mitarbeiterbindung zu stärken?